医者清，则患者乐，医者廉，则患者安，清廉医院建设关乎人民群众的切身利益。

为一进步落实清廉医院建设，略阳县中医医院始终坚持以服务能力建设为核心，以规范诊疗服务为举措，以群众口碑作为动力，紧紧围绕“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”的“清廉医院”建设目标，严格落实主体责任、监督责任，贯通协调、同向发力，让群众更有“医”靠，获得感更足更充盈。

抓思想，筑牢拒腐防变防线

  为确保创建工作扎实开展，医院成立了以党委书记为组长，各科室负责人为成员的“清廉医院”建设领导小组；结合医院实际，制定了清廉医院建设实施方案，明确具体工作任务，细化责任分工；组织院领导、全体中层干部召开清廉医院建设动员会，要求科室利用早交班将会议精神传达给科室每一个人，确保人人知晓,人人行动，积极参与清廉医院创建。

抓党建，助推清廉医院建设

为进一步完善制度体系，推进清廉医院创建工作，经医院党委讨论、研究，修订了《党委会议事规则和院长办公会议事规则》、《医院行政管理规定》，严格落实“三重一大”，始终坚持“一岗双责”、“谁主管、谁负责”的原则，做到业务工作和党风廉政建设、医德医风、反腐倡廉建设同部署、同落实、同推进，统筹兼顾，协调开展。医院党委严肃党内政治生活、严格落实领导干部个人事项报告、节假日进行廉政谈话提醒、党委书记进行两次党课专题讲座、班子成员人人签订党风廉政建设目标责任书。

抓阵地，营造廉政文化氛围

为深入贯彻落实党的二十大精神，党的二十届三中全会精神，紧扣坚决拥护“两个确立” 始终做到“两个维护”，营造浓厚的清廉文化氛围，医院上下联动，多措并举，充分大力利用院内宣传栏、电子显示屏循环播放医疗机构工作人员廉洁从业九项准则。

组织医务人员拍摄《廉洁行医》小视频，在医院公众号、抖音号进行宣传。同时，坚持在各类会议上组织学习观看《逾矩》、《蚁贪》等警示教育片；宣传先进人物和事迹引领，在全院营造“比学赶超”浓厚氛围，使医务人员廉洁行医意识进一步增强。

抓载体，廉政文化活动丰富多彩

 结合医疗领域群众身边腐败和作风问题集中整治，医院大力改善医疗服务流程,严格控制医疗费用不合理增长。对医药购销和医疗服务中收受回扣、虚假宣传、不合理检查、不合理用药、不合理治疗及欺诈骗保等群众反映强烈的突出问题和不正之风,破除“潜规则”,构建良好医患关系。将清廉医院建设情况列为日常监督、定期巡查、年度目标责任制考核、各类评优评先重要指标,推进清廉医院建设取得实效。

抓医德，提升廉洁服务新形象

 大力加强医院文化建设。着力培育和塑造医学人文精神,将医院文化与制度流程、行为规范贯穿融合。充分利用“中国医师节”和“国际护士节”等重大节日开展宣传活动和志愿服务,把医院文化培育成核心竞争力。引导医务人员自觉践行社会主义核心价值观,大力弘扬崇高职业精神,激发医务人员对工作极端负责、对人民极端热忱、对技术精益求精的不竭动力。在制度建设方面，医院不断完善内部管理机制，加强对药品采购、医疗器械招标、医疗服务收费等重点环节的监督和管理。严格执行“三重一大”决策制度，确保重大事项决策的公正、透明。同时，建立健全医务人员医德医风考评制度，将廉洁从业情况纳入绩效考核，形成有效的激励约束机制。

抓监督，筑牢廉洁从业防线

 拓宽投诉渠道。在医院门诊醒目位置设立举报箱，张贴深入开展医疗领域群众身边腐败和作风问题专项整治监督举报方式，向患者进行公示，广泛接受群众监督。

制定防控措施。针对不同岗位，认真梳理，明确院领导班子、重点岗位、重点人员廉政风险清单，制定了相应的防控措施，使医务人员进一步明确风险点，提高人员风险防范意识。

签订廉洁供货协议。开展供应商诚信度管理，督促药剂科、采供科、设备科等重点科室与供应商签订廉洁供货协议。及时公布和上报不良企业信息，有效杜绝收受药品、耗材、器械生产经营企业或经销人员以各种名义给予的“回扣”、提成和为经销商提供“统方”及“小微腐败”等行为。

清风徐来，正气盈然。略阳县中医医院将以清廉医院建设为契机，紧紧围绕清廉医院建设目标，努力打造“政治生态好、廉洁状况好、医德医风好、群众评价好、发展势头好”的清廉医院，为医院高质量发展蓄势赋能。不断提升医疗服务水平，为人民群众的健康福祉保驾护航。