为切实解决镇村干部作风方面存在的突出问题，持续深化“激情、干净、超越”主题作风建设，两河口镇多措并举，迅速落实，扎实开展干部作风问题大排查大整改工作。

一是加强组织领导，提高思想认识。8月23日晚，连夜召开第镇党委会议,专题研究全镇推进干部作风问题大排查大整改工作领导小组和《两河口镇深化“四整治一评议”推进干部作风问题大排查大整改工作实施方案》，8月24日又召开干部作风专项整改工作部署会，镇党委书记刘新春同志要求各村各单位要增强责任意识、担当意识,全面落实工作职责,细化措施,切实抓好干部作风整改工作。

二是明确方向,扎实整改。全镇党员干部对照遵守政治纪律、慢作为不作为乱作为问题、“庸懒散慢虚”问题、“四风”隐形变异等4方面的14个问题和四个专项整治要求开展集中摸底排查,同时召开镇机关全体党员干部大会，对标查摆问题，剖析原因，建立问题清单，落实行之有效的整改措施，明确整改时限,逐项整改销号。

三是严格督导检查，确保整改实效。由镇纪委和镇脱贫办组成督导检查组，结合脱贫攻坚工作督导检查，对各村、专项整改工作开展情况、问题整改进展及成效、脱贫攻坚任务清单落实情况及群众满意度进行检查。对于发现问题，及时向村党支部负责人当面反馈，及时纠正。

四是严肃问责，标本兼治。对开展专项整改工作不力的，充分运用监督执纪“四种形态”,严格按照《问责条例》等有关规定，坚持发现一起，查处一起，对典型案例进在全镇范围内进行通报曝光。并将此次专项整改工作纳入年度目标责任考核内容，强化考核问责机制，以严肃问责倒逼专项整改和脱贫攻坚工作落实。