抓党建强作风促脱贫。西淮坝镇为进一步提高全体干部工作激情，通过“三抓三促”集中力量抓好基层党组织建设，强化党员干部担当作为意识，奋力追赶超越。

抓学习培训，促素质提升。2018年，西淮坝镇以抓好干部学习培训为切入点，以促进党员干部综合能力素质提升为目标，督促各单位、各支部认真制定学习计划，扎实开展学习培训。镇党委一方面分批次、分重点对干部开展脱贫攻坚政策培训、旧宅基地腾退复垦、“主题党日+”等业务培训，另一方面，积极开展村“两委”换届谈心谈话、廉政党课学习，着重抓好村党支部书记“领头羊”，引导、督促支部书记抓谋划、抓学习、抓业务，通过撰写学习笔记、心得体会，将学习成果运用到实际工作中，抓好支部党员思想教育工作，建强基层堡垒，发挥党员先锋模范作用，合力脱贫攻坚。

抓纪律约束，促为民服务畅通。西淮坝镇不断深化“激情、干净、超越”主题作风建设，扎实开展纠正“四风”落实中央八项规定、扶贫领域干部作风、优化营商环境、为民服务不畅专项整治工作，通过干部个人自查自纠、组织和群众评议、制定问题清单台账，强化问题整改；镇纪委对干部挂牌在岗、去向公示、履职尽责情况进行督查问效，组织部分“两代表一委员”对各站办所及个人进行民主评议，并设立信访举报和干部作风问题投诉热线、举报箱，督促干部牢记初心宗旨，时刻紧绷纪律约束之弦，以过硬工作作风扎实完成各项工作。

抓制度保障，促工作激情提高。西淮坝镇结合本镇实际，认真落实“三项机制”、村干部规范化管理办法等相关制度，鼓励村干部交叉任职，鼓励高学历、高素质的大学生回乡工作，鼓励村文书面向社会、跨区域公开招聘，对村干部基本工资按时足额发放，将绩效工资与年度脱贫攻坚等重点领域工作挂钩，综合考评后奖优罚劣；利用七一表彰、7·11和7·14抢险救灾表彰大会对先进个人和单位进行表彰，对工作落后的干部和单位进行约谈提醒，在全镇营造你追我赶、奋勇争先的工作氛围，推动以脱贫攻坚为统揽的农村各项工作按时间节点、按要求完成。