一是深入落实“两个责任”。及时印发了《关于落实两个责任的通知》，县委、县纪委分别与各镇党委（纪委）、各部门党组（纪委纪检组）签订了主体责任和监督责任书，并将考核结果与领导班子总体评价、奖励惩处、提拔使用挂钩。县纪委整合全县纪检监察干部力量，组建6个监督组，加强对全县23个党（工）委及所辖党组织落实“两个责任”的监督检查的协调指导。

二是严肃机构改革纪律。县纪委从严明政治纪律、工作纪律、财经纪律，加强档案管理、监督检查等五个方面向全县各级各部门提出具体要求，重点对撤并调整单位的人员安排、资产清查、财政预算调整、离任审计和档案移交等工作进行监督检查，对出现的违纪违规行为将严肃处理，并按照“一案三查”要求，进行责任追究，以铁的纪律确保机构改革工作风清气正。

三是认真学习贯彻《准则》和《条例》。对照新颁布的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，全县各部门在学习贯彻的同时，认真反思，查找自己有没有违纪违规的苗头性问题并及时整改。各党委和执纪部门发挥领导和职能作用，干部群众持续发挥监督作用，常抓不懈，真正让遵守纪律、执行纪律成为领导干部的自觉和习惯。

四是对“为官不为”严肃问责。把“不作为、慢作为、乱作为”问题细化为39种问责情形，进一步完善问责机制，建立了“为官有为”问责的长效机制，将领导干部的“考核压力”变为“干事动力”，有效促进干部干事创业的热情，在干部队伍中形成“为官有为”的新常态。

五是严查“四风”问题。县纪委坚持把纪律和规矩挺在前面，保持高压态势，严肃查处各类腐败问题。今年以来，全县各级纪检监察机关共查处“四风”方面违纪违规案件15件15人、违反中央八项规定精神案件3件7人、涉农专项资金管理使用问题案件2件2人、损害群众利益问题案件5件5人、失职渎职案件17件17人，较好地发挥了查办案件的治本作用，为全县经济社会发展营造了风清气正的环境。